エントリー

Recruit
採用情報

児童発達支援管理責任者

月給27万円〜 正社員
施設名:
かぶとむしクラブ kalmia
所在地:
福岡県 久留米市 梅満町

仕事内容

「放課後等デイサービス かぶとむしクラブkalmia」は、かぶとむしクラブ九州の教室の一つです。
私たちが目指すのは、子どもたちがいきいきのびのびできて安心できる「まるで自分の家のような場所」と思ってもらえる教室。
保護者の方や地域の方・学校・行政などたくさんの人と連携しながら、一人ひとりの特性を伸ばす療育に取り組んでいます。

◎新しい環境で、あなたの経験を活かして下さい!
もちろん未経験の方も大歓迎です!

◎施設管理者を兼務することはありません。
子どもたちの支援に専念したい方にピッタ
リです。

勤務は週休2日制。残業ほぼ無しの環境を整えました。
プライベートも大切にできる職場です!

社会保険を完備しています。
安定して長く働ける環境を整えています。

◎全職員、それぞれ責任と向上心を持って働いています。

少しでも興味を持って頂けると嬉しいです。

ぜひ、ホームページやインスタグラムの投稿などをご参照頂けると、よりわたし達のことがわかりますのでご覧になって見て下さい。

★まずは見学だけでも可能ですので、お気軽にお問い合わせ下さい。

応募資格

既卒・第二新卒、シニア、大歓迎!

【必須条件】

1)国家資格保有者(保育士、児童指導員、社会福祉士、看護師、介護福祉士など): 5年以上(かつ相談・直接支援3年以上)
2)児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
  └ 必要な実務経験(5~8年程度/保有資格・業務内容により異なる)を満たし、
   「基礎研修」「実践研修」を修了している方
   ※5年ごとの更新研修の受講が必要です
   ※児童発達支援管理責任者(児発管)になるために特定の資格は必須ではありません
3)普通自動車運転免許(必須)

♢ブランクのある方も歓迎です!

アピールポイント

【即日勤務も可能です!】
もちろん、希望の勤務開始日や、現職のご都合やご家庭の事情がある方も、応募時に遠慮なくご相談下さい。

【即日勤務も可能です!】
もちろん、希望の勤務開始日や、現職のご都合やご家庭の事情がある方も、応募時に遠慮なくご相談下さい。

【幅広い年代が活躍できる!】
年齢は不問です。子育てが落ち着いた主夫(主婦)さん世代や中高年・シニア世代、幅広い年代の方が活躍できる環境です。

給与

月給27万円~

交通費支給あり

【想定年収】

350万円 ~

  • 基本給 186,300円
  • 処遇改善手当 43,700円
  • 固定残業代(みなし残業代)40,000円
    ├20時間相当
    ├時間外労働の有無に関わらず20時間分を
    支給
    ├超過分は別途支給

【その他】

  • 交通費支給 
     上限15,000円/月(ガソリン代支給15円/km)
  • 昇給/報酬あり
     会社業績および能力、実績等の評価による

【試用期間6ヶ月/労働条件変更あり】

※試用期間中の月給:256,500円
※月給に固定残業代を含む(40,000円/20時間相当、超過分は別途支給)
※正社員転換時に基本給3%以上の昇給あり

☆残業が月20時間を超えることはほぼありません!

勤務地

福岡県久留米市
【かぶとむしクラブkalmia】
福岡県久留米市梅満町995-2
※敷地内は完全禁煙です。

勤務時間

シフト制

♢平日
9:30~18:30

♢学校の休日期間中
8:00~18:00

※休憩60分あり

※早出勤がある場合はその分早く退勤可能です。

※昼休憩一時間あり(適宜取得)

☆ほとんど残業は発生しない環境を整備しています!

休日休暇

●夏季休暇あり

●年末年始休暇あり

週休2日制

月~土曜で勤務(シフト制で週休2日)

日曜・祝日は完全休日

有給休暇(入社7か月目から取得可)

夏季休暇(会社指定の3日間)

年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり

●資格取得支援・手当あり

●雇用保険

●厚生年金

●健康保険

●賞与制度あり(年2回 ※業績により変動)

●退職金制度あり(2026年6月から開始予定)

●食事補助制度あり

  • 資格手当の制度あり(正社員のみ)
  • 社会保険完備(関東IT保険組合、厚生年金、雇用保険)
  • マイカー通勤可(駐車場完備、ガソリン代支給)
    ※上限15,000円/月(ガソリン代支給:1㎞あたり15円)
  • 一部制服貸与あり(ポロシャツ&パーカー)
  • 毎年のインフルエンザの予防接種100%会社負担
  • 昇給あり(個人の頑張りや業績により反映)
    ※業績と個人評価による/昨年度を含む連続賞与の実績

雇用形態

正社員

●試用期間あり

応募から採用までの流れ

1.応募

まずは、本ページの「求人応募へ進む」からフォームへ進み、ご応募ください。 その際、お手数ですが職種と応募先の教室をお選びください。

2.担当者より連絡

後日、担当者よりご連絡させていただきます。

3.書類選考

履歴書をお送りください。書類選考をさせていただきます。

4.面談

書類選考にて合格基準に達した場合、面談のご連絡をさせていただきます。

5.合格・採用

最終的には業務内容の再確認と条件を再度すり合わせさせて、ご納得の上で勤務して頂きます。
みなさまのご応募をお待ちしております!

Entry エントリー Contact その他お問い合わせ
Page
Top